Internationale Wirtschaft & Management

Digital und international – so präsentiert sich die Arbeitswelt von morgen. Vieles erfindet sich neu und das Beste ist: die Unternehmen suchen dringend Manager:innen, die die großen Transformationen strategisch mitgestalten wollen.

Neben dem fachlich-wirtschaftlichen Know-how sind vor allem analytischer Scharfsinn und strategisches Feingefühl gefragt. Ein weiterer zentraler Erfolgsfaktor ist ein sicherer Umgang mit unterschiedlichen Kulturkreisen und Sprachen. Elementar ist – das zeigen alle Studien – die Persönlichkeitsentwicklung und so legt das Studium großen Wert auf die Stärkung von zusätzlichen Schlüsselkompetenzen, um auch in der neuen Arbeitswelt erfolgreich zu sein.

HIGHLIGHTS

• Branchenübergreifende 360-Grad Managementausbildung
• Schwerpunkte in globaler Wirtschaft
• Maximale Praxisorientierung ab dem 1. Semester & Berufspraktikum
• Internationalität (bis zu drei Semester im Ausland!) & zwei Fremdsprachen
• Innovative Lehr- und Lernformen
• Intensive Betreuung in kleinen Gruppen

STUDIENSCHWERPUNKTE VOLLZEIT

• 32 % Fachwissen in Wirtschaft & Management
• 8 % Fachwissen in Digitalisierung & Nachhaltigkeit
• 18 % International Skills (2 Auslandssemester)
• 15 % Social Skills & Sprachen
• 27 % Praxistransfer und Bachelorarbeit

STUDIENSCHWERPUNKTE BERUFSBEGLEITEND

• 39 % Fachwissen in Wirtschaft & Management
• 11 % Fachwissen in Digitalisierung & Nachhaltigkeit
• 13 % International Skills (inkl. Auslandsreise)
• 12 % Social Skills & Sprachen
• 25 % Praxistransfer & Bachelorarbeit

Internationales Denken und Handeln, Mobilität, Multikulturalität und Flexibilität zeichnet die Absolvent:innen aus. Nach dem Abschluss des Bachelor-Studiums ist ein weiterführendes Master-Studium oder ein sofortiger Berufseinstieg möglich.

Aufgrund der spezifischen internationalen Kenntnisse in den Bereichen Marketing, Management und Finanzierung und der interdisziplinären Ausbildung finden die Absolvent:innen Aufgabenfelder in allen Bereichen der Wirtschaft vor. Sie sind in der Lage, neue Berufsfelder, insbesondere Schnittstellen zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen, erfolgreich zu besetzen.